Categoría: principio de correspondencia

SALVÉMONOS EL RESTO

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STS (Social) 23-02-2017 (Rec. 146/2016)

Tras haber negociado los dos delegados del centro de trabajo de Madrid -uno de los varios que tiene la empresa en España- el convenio colectivo para todos los centros de trabajo, la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, en marzo de 2016, declaró nulo el mismo por quebrantamiento del principio de correspondencia. Antes de dictarse esta Sentencia, se habían adherido el resto de centros de trabajo al citado convenio colectivo; se había negociado y acordado (en febrero de 2016) una modificación del ámbito de aplicación del convenio, circunscribiéndolo a Madrid.

Es por ello que la empresa recurre en casación ordinaria, estimándose parcialmente su recurso, al limitar la Sala la nulidad del convenio colectivo sólo al precepto que extendía la aplicación del convenio a todos los centros de trabajo de la empresa. Se da prioridad así, en esta ocasión, al principio “favor negotii”.

Salva así la Sala el resto del convenio colectivo, echando sólo del ordenamiento jurídico la cláusula contraria al mismo. Son las cosas que trae consigo que el legislador quiera potenciar los convenios de empresa, cuando no siempre existe representación legal de los trabajadores en todos los centros de trabajo.